Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Herstellungsunternehmen im Segment Lebensmittel und verwandter Produkte mit dem Firmensitz im Rhein-Main Gebiet. Ein bekannter Name, moderne Fertigungsmethoden, klare strategische Ziele und hohe Finanzkraft stehen auch künftig für eine positive Geschäftsentwicklung. Zum Ausbau des bestehenden Teams suchen wir zum baldmöglichen Zeitpunkt eine versierte Persönlichkeit (m/w/d) als    

Stellvertretende Laborleitung (m/w/d) CTA / Chemielaborant/in / BTA

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung der Qualitätskontrollen von Roh-, Zwischen- und Fertigprodukten im Freigabelabor mittels sensorischen und chemisch-physikalischen Methoden sowie Organisation der Monitoring Untersuchungen, Erteilung von Produktfreigaben und

Produktsperrungen

  • Dokumentation der Ergebnisse unter Einhaltung der Vorgaben (SOPs, Berichte, Formulare) in SAP, Weiterentwicklung /Anwenderunterstützung, Durchführung der Rückverfolgung von Produkten im SAP- System
  • Musterversand an externe Labore, Verwaltung von Rückstellmustern
  • Bearbeitung von Reklamationen und Sperrungen
  • Unterstützung der Leitung QM im kontinuierlichen Verbesserungsprozess, Prüfmittelüberwachung von Laborgeräten und Methodenverifikation
  • Unterstützung bei Wartung und Weiterentwicklung des bestehenden Laborequipments und Labormethoden
  • Organisation der Arbeitsabläufe im Labor und Mitarbeiterführung sowie die Vertretung der Laborleitung in fachlichen Themen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Abschluss als Biologielaborant/in, Chemielaborant/in oder biotechnische/r Assistent/in
  • Gute Kenntnisse in analytischen Methoden (z.B. Titrationen, Viskositätsbestimmung, Trocknungsverlust, Eiweißbestimmung)
  • Kenntnisse chemischer Untersuchungen von Lebensmitteln
  • Kenntnisse zu den Zertifizierungsstandards, wie FSSC oder vergleichbar
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Kenntnisse Englisch
  • Gute Kenntnisse der MS-Office Programme, SAP-Kenntnisse wünschenswert

Ihre Vorteile:

  • Verantwortungsvolle Gestaltungsaufgabe
  • Sicherer Arbeitsplatz 
  • Kurze und direkte Entscheidungswege
  • Attraktive Vergütung und Altersversorgung

Haben wir Ihr Interesse an dieser Gestaltungsaufgabe geweckt? Dann freuen wir uns als beauftragte Beratung auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin unter der Kennziffer 1241 an bewerbung@hartkopfmanagement.de. Nähere Einzelheiten zu der ausgeschriebenen Position können Sie im weiteren Verlauf von Peter Hartkopf erhalten.
HARTKOPF Management GmbH, 51429 Bergisch Gladbach